Mobilisation pour une extension du Segur

MANIFESTE INTER-ASSOCIATIF
Ségur : il est urgent de rétablir l’équité et la solidarité

La disparité de traitement salarial créée par les mesures SEGUR et LAFORCADE a une répercussion préoccupante sur le secteur associatif déjà en tension. Il existe depuis plusieurs mois des départs massifs des « exclus du SEGUR » des établissements sociaux, médico-sociaux et judiciaires. Nous alertons à nouveau les pouvoirs publics, les décideurs politiques des préoccupations majeures liées aux impacts délétères des choix de politique nationale sur nos établissements et services.
Ces mesures salariales décidées par le gouvernement depuis avril 2022 sont venues compenser des salaires historiquement bas, mais continuent d’exclure des professionnels de nos secteurs. Face à cette iniquité salariale, c’est le délitement des équipes qui est en cours.

Encore à ce jour en fonction des entités, cette mesure exclut 20 à 40 % des salariés.

Pour préserver les accompagnements et le soin des publics en situation de vulnérabilité, il est urgent d’étendre le Ségur pour tous les salariés du secteur associatif dans le délai le plus court possible. Le collectif Ségur pour tous

Aussi, nous demandons : L’application uniforme et immédiate POUR TOUS LES PROFESSIONNELS de la revalorisation de 183 euros nets mensuels, et sa prise en compte dans les budgets par des dotations complémentaires avec effet rétroactif 2022.

Aussi, pour appuyer l’envoi de ce manifeste et vous demander de vous engager vers une société plus solidaire, une forte mobilisation comprenant les administrateurs, les bénévoles, les salariés, les familles et les personnes accompagnées s’organise dans un premier temps

Mercredi 29 mars 2023 à 15h
RENDEZ VOUS SUR LA PLACE DE L’HOTEL DE VILLE DE BORDEAUX
PARCOURS : Hôtel de ville- Préfecture – Ars

Si cette iniquité perdure dans un contexte déjà fragilisé par les démissions et la sinistralité de nos métiers, une grande partie des activités de soins et d’accompagnement sera endommagée durablement. Dans ces conditions de travail dégradées, notre capacité à assurer de front, qualité de l’accompagnement et complétude de toutes les démarches administratives (EPRD, ERRD, enquête DARES, rapports d’activités, tableaux de bords, …) est fortement compromise. Notre objectif premier est de garantir la continuité de nos accompagnements, de nos missions associatives et institutionnelles avec des salariés engagés et reconnus équitablement.

Le collectif diffusera cette urgence au niveau national et maintiendra sa mobilisation jusqu’à obtention de l’équité.

Le collectif (contact : collectif.segurpourtous@renovation.asso.fr) rassemble :

52 Associations Régionales agissant dans le champ des solidarités, et de la santé
employant 20 412 salariés et accompagnant 102 654 personnes.
Nous comptons 4 235 salariés exclus du SEGUR.

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